Κοινωνική ασφάλιση: ευελιξία για όσους ζουν σε άλλη χώρα

Στις 20 Νοεμβρίου, η επιτροπή Απασχόλησης του ΕΚ ενέκρινε την ανανέωση κανόνων, προκειμένου να γίνει ευκολότερο για τους πολίτες να εργάζονται σε άλλη χώρα της ΕΕ και να έχουν δίκαιη πρόσβαση στην κοινωνική ασφάλιση.

Σαν Ευρωπαίοι πολίτες έχουμε το δικαίωμα να πάμε σε μια άλλη χώρα της ΕΕ για σπουδές, για προσωρινή εργασία ή για να εγκατασταθούμε μόνιμα. Περίπου 14 εκατομμύρια κάτοικοι της ΕΕ, συμπεριλαμβανομένων των συνταξιούχων και όσων δεν εργάζονται, ζουν ήδη σε ένα άλλο κράτος μέλος. Οι ευρωπαϊκοί κανόνες διασφαλίζουν ότι τους παρέχονται τα κοινωνικά επιδόματα και τα επιδόματα υγείας που δικαιούνται. Αυτοί οι κανόνες καθορίζουν σε ποιο εθνικό σύστημα υπάγεται ο καθένας και στοχεύουν στο να διασφαλίσουν δεν θα μείνει κανένας χωρίς προστασία και κάλυψη.

Η ευρωπαϊκή νομοθεσία καλύπτει επιδόματα ασθενείας, γονικής άδειας, οικογενειακά, ανεργίας και άλλα σχετικά επιδόματα. Ωστόσο, τα κράτη μέλη παραμένουν υπεύθυνα για τα ασφαλιστικά τους συστήματα. Είναι στο χέρι τους να αποφασίσουν ποια επιδόματα θα δοθούν σε ποιο, υπό ποιες συνθήκες και τι συνεισφορές πρέπει να καταβάλλονται. Αυτό που κάνουν οι ευρωπαϊκοί κανόνες είναι να συντονίζουν την αλληλεπίδραση μεταξύ των εθνικών συστημάτων.

Σαν αρχή ισχύει ότι όσοι ζουν και εργάζονται σε μια άλλη χώρα της ΕΕ, υπόκεινται στη νομοθεσία της χώρας στην οποία ζουν και εργάζονται. Όσοι αναζητούν εργασία μπορούν να λάβουν επίδομα ανεργίας από τη χώρα καταγωγής τους για συγκεκριμένο χρονικό διάστημα σε μια άλλη χώρα, όσο ακόμα ψάχνουν για δουλειά. Οι συνταξιούχοι που στο παρελθόν έχουν εργαστεί σε διαφορετικές χώρες μπορούν να συνδυάσουν τις περιόδους ασφάλισής τους, προκειμένου να λάβουν την τελική τους σύνταξη. Τέλος, οι τουρίστες έχουν πρόσβαση σε υπηρεσίες υγείας μέσω της Ευρωπαϊκής Κάρτας Ασφάλισης, κατά τη διάρκεια παραμονής τους.

Αναλυτικότερα:
www.europarl.europa.eu